Lomake toimii Chrome, Firefox ja Microsoft Edge www-selaimilla.
Työllistämisen kuntalisä on työnantajalle myönnettävä palkkio, jolla halutaan edistää seuraavien kohderyhmien työllistymistä.
Kohderyhmät:
HUOM! Tulosta ennen hakemuksen täyttämistä Tarkistuslista ja ohjeet työnantajalle ja varmista, että sinulla kaikki hakemuksen teossa tarvittavat tiedot ja liitteet käytettävissäsi.
Tarkistuslistasta löytyvät myös tiedot hakurajoituksista.
Täytä tietokentät huolellisesti. Hakemus on jätettävä viimeistään kahden kuukauden sisällä työsuhteen alkamisesta. Puutteellisesti täytetty tai myöhästynyt hakemus hylätään.
Vähintään 12 kuukautta työttömänä ollut, alle 62-vuotias joensuulainen, joka on Pohjois-Karjalan työllisyysalueen asiakkaana Alle 12 kuukautta sitten tutkinnon suorittanut alle 30-vuotias joensuulainen
Kyllä, työntekijä on varmistanut minulle, että hän kuuluu työllistämisen kuntalisän kohderyhmään Ei tiedossa
Kyllä Ei
Kyllä, työnantaja harjoittaa elinkeinotoimintaa Työnantaja ei harjoita elinkeinotoimintaa
Palkkatuen tai yli 55-vuotiaiden työllistämistuen käyttö varmistetaan työvoimaviranomaisen asiakastietojärjestelmästä hakemuksen jättämisen jälkeen (Sisältyy Työntekijän suostumus tietojenvaihdosta)
Koulutus Työhyvinvointi Työturvallisuus Laite-, väline- tai työvaatekulut Vuokrat Muu
ei ole verovelkaa on verovelkaa. Jos yritykselläsi on verovelkaa, niin liitä hakemukseen liitetiedostoina verovelkatodistus sekä verohallinnon hyväksymä maksusuunnitelma. Veroliitteissä hyväksytään päiväys, joka on yhden kuukauden sisällä hakemuksen jättämisestä.
Kotikunta varmistetaan Väestötietojärjestelmästä (DVV) hakemuksen jättämisen jälkeen.
Määräaikainen Toistaiseksi voimassa oleva
Liitetiedoston max. koko 2Mb/liitetiedosto. Sallitut tiedostotyypit: .pdf, .doc. .docx, .xls, .xlsx ja .jpg.
Tarvittaessa Joensuun työllisyyspalvelut voi pyytää lisäselvityksiä kuntalisän myöntämisehtoihin liittyen.
Onnistuneesti lähetetystä hakemuksesta saat sähköpostiisi vastaanottoviestin tyollisyydenkuntalisa@businessjoensuu.fi -osoitteesta.